●QAマネージャー

完全在宅可!! 働きやすさもキャリアアップ支援も充実!!
育児休暇推奨／賞与有／海外研修有

当社はソフトウェア品質改善のプロフェッショナルとして、ソフトウェアがユーザーに提供される前に、プロセス改善・プロダクト改善を通して、しっかりとした品質をつくり上げる支援をおこなっています。

私たちは単なるテスト代行会社ではありません。

コンサルタントのような立場での関わりや、リグレッションテスト自動化サービス「Lynx」を独自に開発しサービス運用の効率化を支援していることから、高い評価を得ています。

より多くの品質課題の解決をおこなうため、新たにチームを牽引していただくQAマネージャーを募集しています。

＜案件について＞

不動産、HR、小売、サービス、製造、飲食など幅広い業界とのお取引があり、エンドユーザーとの直接取引がメインです。

＜仕事の流れ＞

お客様の品質の課題・要望に対する解決策を立案しプロジェクトを立ち上げるQAマネージャー・QAリーダーとしてご活躍いただきます。
※1名〜30名ほどのチームを組んで業務を遂行していただきます。

• ◆ 顧客との要件の確認や調整
• ◆ 品質課題に対する解決策の立案
• ◆ プロジェクトチーム立ち上げ
• ◆ テスト設計、テスト計画
• ◆ メンバーのマネジメント

＜社員の7割以上がフルリモートワーク＞

リモートワーク勤務が可能！（案件による）
一時的な取り組みではなく、今後も継続してテレワークを取り入れる予定です。
現在、7割以上の社員がフルリモートワークで働いており、首都圏外からの勤務も可能にしております。

＜スピード感を重視！新しい手法や概念を取り入れる文化＞

常に変わりゆくIT業界において、留まることは後退だと考えます。
経営層はもちろん、スピード感をもった決断、対応は、弊社の特徴の一つです。
トレンドであるアジャイル開発におけるQA活動や、シフトレフトの取り組みなど、新しい手法や概念を実際の業務に取り入れ、クライアントに提案しています。

正社員 (試用期間3ヶ月あり)

※期間中の給与・待遇に変更なし。

年俸 : 500万円～1,000万円

支払方法：年俸の1/12を毎月支給

• ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
• ※業績や個人成績に応じて【決算賞与】を支給します。
• ※固定残業代あり：年俸 ￥5,000,000〜￥10,000,000は1か月当たりの固定残業代￥78,400〜￥156,700（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。

【必須条件】

• 各種専門学校卒以上 ／ 経験者のみ募集
• マネージャー、リーダー経験
• 何らかの言語での開発実務経験2年以上
• テストの実務経験あり
• ISMSに準拠したセキュアなリモートワーク環境を整えられる方

【歓迎条件】

• 英語力不問
• 技術分野・言語・環境は不問
• 社会人経験10年以上の方歓迎
• JSTQB AL保有
• Web系（Java、PHP、Ruby、Python等）の経験
• 業務系アプリの開発エンジニア
• Webサービスの開発エンジニア
• QAエンジニア
• テストエンジニア
• デバッグ
• テスト自動化の経験
• アジャイル開発の経験者
• サーバーレス環境の経験者
• 総合テスト、受入テストのマネジメント経験
• ベンダーコントロールやその他ステークホルダーとの折衝経験

1日8時間

• ※参考…9:30～18:30
  （プロジェクトにより、9:00～17:45、10:00～19:00など前後します）
• ※残業あり（月平均4.73時間）
• ※トラブルを防ぐプロジェクト管理を目指し、全体の約8割が定時に退勤しています。

完全週休2日制（土日祝）
年間休日120日

《特別休暇》

• 年末年始休暇(7日～10日の連休となります)
• 夏季休暇（3日）
• 産前産後・育児休暇（取得・復職実績あり）
• 有給休暇（入社半年経過後より10日付与）
• 介護休暇
• 慶弔休暇
• 看護休暇
• 生理休暇　など

HAMAラボ、または首都圏のお客様先

原則リモート対応可能なプロジェクトですが、長距離移動が必要な場合、往復移動（交通）費もしくはそれに相当する手当を支給します。

◎HAMAラボ

神奈川県横浜市中区住吉町1-12-1 belle横浜 8F

• JR京浜東北・根岸線／横浜市営地下鉄「関内」駅より徒歩5分
• みなとみらい線「日本大通り」駅より徒歩8分

• 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
• ITS健保（関東ITソフトウェア健康保険組合）加入
• 転勤なし
• 交通費支給（上限：月5万円）
• 資格取得支援手当あり
• テレワーク・在宅OK
• 服装自由
• 給与改定 年1回（11月）
• 決算賞与（1月／業績や個人成績に応じて支給。過去4年連続支給）
• 出張手当
• 役職手当
• 在宅勤務手当（月5,000円）
• 報奨金
• 結婚・出産祝い金
• 資格取得支援制度
• サークル活動（フットサル部、カラオケ部、写真部）
• 海外研修
• 保養所あり
• QAエンジニア向けイベント「Ques」開催（イベント運営に携わることも可能）

【応募後のプロセス】

応募 → 書類選考 → 面接2回 → 採用（※原則リモート面接）

• ☆カジュアル面談歓迎！お気軽にお問い合わせください
• ☆入社日はご相談可能です

• 履歴書（写真付、健康状態記載）
• 職務経歴書

●テストエンジニア

7割以上が完全在宅!!
QAエンジニアとしてスキルアップ/キャリアアップできる環境です!

当社はソフトウェア品質改善のプロフェッショナルとして、ソフトウェアがユーザーに提供される前に、プロセス改善・プロダクト改善を通して、しっかりとした品質をつくり上げる支援をおこなっています。

私たちは単なるテスト代行会社ではありません。

コンサルタントのような立場での関わりや、リグレッションテスト自動化サービス「Lynx」を独自に開発しサービス運用の効率化を支援していることから、高い評価を得ています。

多くのニーズにお応えするため、テストエンジニアを増員募集しています。

＜案件について＞

不動産、HR、小売、サービス、製造、飲食など幅広い業界とのお取引があり、基本的にエンドユーザーとの直接取引を行っています。

＜仕事の流れ＞

Webシステムやアプリなど、ソフトウェア全般の品質改善業務をお任せします。
※1名〜30名ほどのチームを組んで業務を遂行していただきます。

• ▼テスト計画策定
  アプリやWebサイトの仕様を確認。テストデザインや期間について、営業やクライアントと打ち合わせしながら決定します。
• ▼テスト項目の作成
  テスト目的に合わせた、様々なパターンのテスト項目を作成。より網羅度の高いテスト項目を作成します。
• ▼テスト実施、管理
  検証を実施。その間、進捗管理やクライアントとの連携も行います。
• ▼結果報告
  クライアントへ、テスト結果を報告。不具合報告はもちろん、テストを実施してみて気づいた点は積極的に改善提案を行っています。

＜社員の7割以上がフルリモートワーク＞

リモートワーク勤務が可能！（案件による）
一時的な取り組みではなく、今後も継続してテレワークを取り入れる予定です。
現在、7割以上の社員がフルリモートワークで働いており、首都圏外からの勤務も可能にしております。

＜スピード感を重視！新しい手法や概念を取り入れる文化＞

常に変わりゆくIT業界において、留まることは後退だと考えます。
経営層はもちろん、スピード感をもった決断、対応は、弊社の特徴の一つです。
トレンドであるアジャイル開発におけるQA活動や、シフトレフトの取り組みなど、新しい手法や概念を実際の業務に取り入れ、クライアントに提案しています。

＜将来的にお任せしたいこと＞

基本的には、ご自身の希望するQAエンジニアとしてのキャリアを実現していただくために、上長と相談して計画を立てます。
例えば、以下のような経験を積むことができます。

• ■コンサルタント業務
  現場で経験を積んだあとは、クライアントとの要件定義の打ち合わせに参加し、品質保証の観点から「改善点の指摘」「スケジュールの調整」といった提案もお任せします。
• ■テスト自動化ツールの開発
  業務効率化を図るために、自動化できるところは自動化すべきです。
  「開発技術を生かしたい！」という方は、テスト自動化ツールの開発に携わっていただくことも可能です。
• ■新規事業企画
  こんな分野で可能性があるのではないか？といったアイディアがあれば、どんどん提案してください！
  経営層との距離が近いこと、新しい挑戦を歓迎することも、当社の魅力の一つであると考えています。

＜社風について＞

社内組織はフラットで、勤務年数・性別・過去の職歴などにとらわれず、"共感"しあえるような仕組み、取り組みを続けています。

半年に一度の全社員交流の場、SPD。
社員が講師となり行われる勉強会、SPD-College。
少人数でじっくり話せる面談の場、SPD-Meetup。
リモートワークでも気軽に社員交流ができるSPD-Tea Breakや、LT会。

ヒューマンクレストグループの原動力はこうした環境から生まれます。

BBQ、フットサル、カラオケ、カートレース、写真などなど・・・
有志による企画もたくさんあります！
仕事だけでなく、遊びも積極的に提案してください！

正社員 (試用期間3ヶ月あり)

※期間中の給与・待遇に変更なし。

年俸 : 360万円～1,000万円

支払方法：年俸の1/12を毎月支給

• ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
• ※業績や個人成績に応じて【決算賞与】を支給します。
• ※固定残業代あり：年俸 ￥3,600,000 〜 ￥10,000,000は1か月当たりの固定残業代￥56,400〜￥156,700（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。

【必須条件】

• テスト経験が１年以上
• 何らかの言語での開発実務経験半年以上
  ※上記いずれか必須
• ISMSに準拠したセキュアなリモートワーク環境を整えられる方

【歓迎条件】

• 学歴・ブランク不問
• 理系・文系は不問
• 社会人経験10年以上の方歓迎
• JSTQB AL保有
• Web系（Java、PHP、Ruby、Python等）の経験
• 業務系アプリの開発エンジニア
• Webサービスの開発エンジニア
• QAエンジニア
• テストエンジニア/テスター業務経験
• デバッグ
• テスト自動化の経験
• アジャイル開発の経験者
• サーバーレス環境の経験者
• 総合テスト、受入テストのマネジメント経験
• ベンダーコントロールやその他ステークホルダーとの折衝経験
• ITコンサル業務などで開発に携わった経験など

1日8時間

• ※参考…9:30～18:30
  （プロジェクトにより、9:00～17:45、10:00～19:00など前後します）
• ※残業あり（月平均4.73時間）
• ※トラブルを防ぐプロジェクト管理を目指し、全体の約8割が定時に退勤しています。

完全週休2日制（土日祝）
年間休日120日

《特別休暇》

• 年末年始休暇(7日～10日の連休となります)
• 夏季休暇（3日）
• 産前産後・育児休暇（取得・復職実績あり）
• 有給休暇（入社半年経過後より10日付与）
• 介護休暇
• 慶弔休暇
• 看護休暇
• 生理休暇　など

HAMAラボ、または首都圏のお客様先

原則リモート対応可能なプロジェクトですが、長距離移動が必要な場合、往復移動（交通）費もしくはそれに相当する手当を支給します。

◎HAMAラボ

神奈川県横浜市中区住吉町1-12-1 belle横浜 8F

• JR京浜東北・根岸線／横浜市営地下鉄「関内」駅より徒歩5分
• みなとみらい線「日本大通り」駅より徒歩8分

• 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
• ITS健保（関東ITソフトウェア健康保険組合）加入
• 転勤なし
• 交通費支給（上限：月5万円）
• 資格取得支援手当あり
• テレワーク・在宅OK
• 服装自由
• 給与改定 年1回（11月）
• 決算賞与（1月／業績や個人成績に応じて支給。過去4年連続支給）
• 出張手当
• 役職手当
• 在宅勤務手当（月5,000円）
• 報奨金
• 結婚・出産祝い金
• 資格取得支援制度
• サークル活動（フットサル部、カラオケ部、写真部）
• 海外研修
• 保養所あり
• QAエンジニア向けイベント「Ques」開催（イベント運営に携わることも可能）

【応募後のプロセス】

応募 → 書類選考 → 面接2回 → 採用（※原則リモート面接）

• ☆カジュアル面談歓迎！お気軽にお問い合わせください
• ☆入社日はご相談可能です

• 履歴書（写真付、健康状態記載）
• 職務経歴書

●コンサル営業

7割以上が完全在宅!!
コンサル営業としてスキルアップ/キャリアアップできる環境です!

【募集背景】

多くのニーズにお応えするため、コンサルティング営業を増員募集します。
ルート営業、反響営業がメインです。

【仕事内容】

さまざまな企業が提供するアプリ、システムにおける品質の課題を改善する提案をおこない、解決へ向けて並走していただきます。

主なお客様:

• 大手SaaS企業様
• 大手製造業様
• メディア運営企業様
• 不動産情報掲載サイト運営会社様　など

新規営業:

いただいたお問い合わせに対する反響営業が主となります。
打ち合わせは9割以上がWeb会議です。

また、展示会や自社セミナーなどでアンケートを実施し、ご興味をお持ちいただけたお客様と商談をおこなうこともあります。

＜業務の流れ＞

1. 打ち合わせの実施(状況・課題ヒアリング)
2. 提案書・見積作成
3. 提案の実施(エンジニア同行)
4. 受注・契約
5. プロジェクトチーム編成
6. プロジェクト完了報告(次回ヒアリング含む)

＜この仕事のポイント!＞

【リモートワーク継続中】

私たちのお客様は、多くがリモートワークなため、提案などもWeb上でおこなうことがほとんどです。
現在6名全員がリモートワークを導入しています。

【幅広い業界とのお取引】

IT業界だけでなく、金融、生損保、製造、小売り、物流、広告、不動産等、様々な業界とのお取引があるため、幅広い知識が身につきます。

【喜ばれる仕事】

品質を今よりもよくするお仕事のため、お客様に喜んでいただけるお仕事です。
その場限りの売上ではなく、「顧客との親密度」を大切にし、継続してお取引いただける関係性をつくれる方にぜひおまかせしたいです。

正社員 (試用期間3ヶ月あり)

※期間中の給与・待遇に変更なし。

年俸 : 360万円～600万円

• ※月額30万円～50万円
• ※固定残業代(56,400円～94,000円含む/30時間分、超過分は別途支給)
• ※スキル・経験を考慮のうえ相談

年収例：

• 30歳 年収600万円
• 25歳 年収400万円

1. リモート勤務を選べる
2. 年間休日120日以上(残業月平均20時間以内)
3. スキルアップ支援多数
4. ルート営業、反響営業がメイン

企業理念

See the world not as it is, but as it should be.

(あるがままでなく、あるべき世界を見ろ)

全世界にマーケットを展開していきたい思いから、あえて英語の企業理念としました。
時代の変わり目の真っただ中にある現在、社会的には我々だけでコントロールできないことの方が、圧倒的に多いです。
それでも企業活動として考えた場合、我々がコントロールできる範囲で、我々が成し遂げられることは無限にあると考えます。
目的は「成長して、生き残る」ことです。
お取引先様・お取引金融機関様・協力会社様等、我々と関係を持っていただいている方々とともに「あるべき世界」を構築していきたいと願っております。

【必須条件】

• 大卒以上の方
• 法人営業経験をお持ちの方(年数・業界不問)

【歓迎条件】

• 英語スキル不問
• ブランクをお持ちの方歓迎
• 子育て中の方活躍中

• ① 9:30~18:30(実働8時間)
• ② 8:00~17:00(実働8時間)

• ※上記よりお選びいただけます。
• ※残業は月平均20時間以内

完全週休2日制（土日祝）
年間休日120日以上

《特別休暇》

• 有給休暇
• 生理休暇
• 産前産後休暇(取得・復職実績あり)
• 育児休暇(性別問わず取得・復職実績あり)
• 介護休暇
• 看護休暇
• 慶弔休暇
• 年末年始休暇(7日～10日の連休となります)
• 夏季休暇(3日)

本社（横浜ランドマークタワー26階）

• ※転勤はありません
• ※敷地内禁煙

◎ヒューマンクレスト本社

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1　横浜ランドマークタワー 26F

• JR京浜東北・根岸線／横浜市営地下鉄「桜木町」駅より徒歩5分
• みなとみらい線「みなとみらい」駅より徒歩8分

• 昇給年1回(10月)
• 賞与年1回(決算賞与※会社・個人業績による、5年以上連続支給実績あり)

＜福利厚生＞

• 各種社会保険完備(ITS健保加入)
• 交通費支給あり
• 資格取得支援・手当あり
• 時短勤務制度あり
• テレワーク・在宅勤務OK
• 服装自由
• 交通費支給(上限:月5万円)
• リモートワーク手当(月5千円)
• 私服OK
• 保養所
• 資格支援制度(ソフトウェア品質技術者資格認定・JSTQB技術者資格認定など)

【応募後のプロセス】

応募 → 書類選考 → 面接2回 → 採用（※原則リモート面接）

• ☆カジュアル面談歓迎！お気軽にお問い合わせください
• ☆入社日はご相談可能です

• 履歴書（写真付、健康状態記載）
• 職務経歴書